产品介绍
重点人员管理系统功能模块
解放管理烦恼，体验系统功能模块的便捷操作
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用户管理管理用户的基本信息，包括添加、编辑、删除用户账号及权限设置。
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角色管理设置用户角色，定义不同角色的权限范围和操作权限。
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部门管理组织管理部门信息，包括添加、编辑、删除部门，设置部门的上级部门和成员。
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岗位管理管理各个岗位的职责和权限范围，设置岗位的基本信息和所属部门。
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考勤管理记录员工的考勤情况，包括请假、加班、迟到、早退等，方便计算工资和统计考勤数据。
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薪资管理管理员工的薪资档案和工资发放，包括薪资计算、调整和统计。
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绩效管理评估员工的工作绩效，包括设定绩效指标、评分和绩效考核报表生成。
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培训管理管理员工的培训计划和培训记录，包括培训课程、培训资源和培训效果评估。
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招聘管理管理招聘需求和招聘流程，包括发布招聘信息、简历筛选和面试安排。
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维权管理处理员工的投诉和申诉事务，保护员工权益和解决纠纷。
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离职管理管理员工的离职流程，包括离职申请、离职手续和员工退出系统。
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通知公告发布企业通知和公告信息，方便员工获取重要信息和公司动态。
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文件管理管理员工的个人档案和企业文档，包括上传、下载和共享文件。
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统计报表生成各类管理报表和统计数据，方便分析和决策。
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系统设置配置系统的基本信息和参数，包括系统语言、时区、数据库设置等。
重点人员管理系统App
重点人员管理系统App
随时随地，掌握一切
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重点人员查询提供重点人员的查询功能，可以根据姓名、身份证号码、手机号码等信息进行查询。
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重点人员定位提供重点人员的定位功能，可以实时获取重点人员的位置信息，并显示在地图上。
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重点人员轨迹提供重点人员的轨迹查询功能，可以查看重点人员近期几天的历史轨迹信息。
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重点人员预警提供重点人员的预警功能，当重点人员出现异常行为时，会及时向用户发出预警信息。
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重点人员分析提供重点人员的分析功能，通过分析重点人员的历史行为数据，寻找其中的规律性和特征性。
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系统设置提供系统设置功能，用户可以根据自己的需要对系统进行相应的设置和配置。
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用户中心提供用户中心功能，用户可以在此处修改个人信息、修改密码、注销账号、查看使用帮助文档等。
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关于我们提供关于我们功能，用户可以在此处了解关于重点人员管理系统的相关信息，如版本信息、开发者信息、服务条款、隐私协议、版权声明等。
产品子系统统一管理
整合一体，高效管理
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人员信息管理子系统人员信息管理子系统主要用于记录和管理公司的员工信息，包括个人基本信息、联系方式、工作经历、薪资等。通过该子系统，可以方便地查找和维护员工信息，提供了员工档案管理、员工信息查询、员工信息修改等功能。
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绩效考核子系统绩效考核子系统用于评估和监控员工的工作绩效，根据设定的绩效指标和考核体系，对员工进行定期的评估和考核。该子系统提供了绩效考核方案的制定、绩效评估的记录和分析、绩效奖励的发放等功能，帮助公司进行有效的绩效管理。
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培训管理子系统培训管理子系统用于规划和管理公司的培训计划和培训资源，以提升员工的专业能力和技能水平。该子系统提供了培训需求分析、培训计划制定、培训资源管理等功能，方便公司进行全面的培训管理，帮助员工不断提升自己的职业素养。
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考勤管理子系统考勤管理子系统用于记录和管理员工的考勤情况，包括出勤、请假、加班等信息的记录和统计。该子系统提供了考勤数据的采集、考勤统计、考勤异常处理等功能，方便公司对员工的出勤情况进行监控和管理，确保员工按时按量完成工作。
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薪酬管理子系统薪酬管理子系统用于管理公司的薪资发放和福利待遇，确保员工的薪酬按照规定的标准和流程进行发放。该子系统提供了薪资计算、薪酬结构管理、薪酬发放管理等功能，帮助公司进行科学合理的薪酬管理，提高员工的工作积极性和满意度。
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